Defendo que todo mundo tenha dois mentores, e eles fazem trabalhos diferentes. O mentor de mentalidade é aquele que está muito longe de você, falando de visão, de equity, de empresa grande. Serve para levantar o teto do que você acha possível. O mentor de execução é o que está um degrau acima e vive a sua realidade. É ele que pega na sua mão e mostra: é assim que se faz. Sem esse, mentalidade vira só motivação. Você tem os dois hoje, ou só o do palco? — Descubra em 3 minutos onde a sua venda está travando: Diego Moraes — Venda na Obra Método comercial para quem vende esquadria, vidro e material de construção para arquitetos, construtoras e cliente final. Publicado também no Instagram: https://www.instagram.com/reel/Dc6naPIkZR9/ #Shorts #vendas #esquadrias #construcaocivil
O que o Diego diz neste vídeo
Transcrição completa — dá para ler em vez de assistir.
Então, as pessoas precisam aprender que você tem que ter dois mentores. Sabe que eu eu defendo ter dois mentores sempre? Você tem que ter um mentor de mentalidade e um mentor de execução. Que que é mentor de mentalidade? é aquele pessoa tá muito longe da gente que ele tá falando sobre mentalidade, sobre
equity de empresa, sobre isso aqui. E você tem que ter um mentor que é o que tá um degrau acima, que é aquele vai pegar na tua mão e falar assim, ó, é assim que se faz >> e que vive mais a nossa realidade. >> Vive mais a nossa realidade. Então eu criei
uma aula aonde eu pego essas pessoas que estão ali com dificuldade em venda e mostro para ela: "Olha, eu saí dessa forma aqui, pegar a mão dele e dar um passinho em cima do degrau". M.
Onde a sua venda está travando?
O Raio-X mostra em 3 minutos em qual das 5 etapas da venda a sua empresa perde dinheiro.
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